США: Это может произойти, если не будет достигнуто новое трудовое соглашение с примерно 1,4 тыс. рабочими, которые с 22 июня бастуют при поддержке профсоюза UE. Об этом заявил глава округа Эри Брентон Дэвис.
В начале июня 64% работников одного из крупнейших локомотивостроительных предприятий в США отказались подписать новый колдоговор. Они не согласны с динамикой роста зарплат, предлагаемой Wabtec на ближайшие годы, и требуют более высокого уровня индексации. Как отмечает директор по коммуникациям Wabtec Тим Бадер, многолетняя низкая эффективность площадки делает ее неконкурентоспособной, а обязательства перед клиентами «вынуждают рассматривать сложные решения».
UPD: 31 августа профсоюз принял последнее предложение Wabtec и прекратил забастовку. Рабочие, остановившие деятельность 22 июня, ратифицировали четырехлетнее соглашение, включающее погодовое повышение оклада на 3,65%, 3%, 3,25% и 3%, а также единовременную выплату в размере $1,5 тыс. Новое соглашение также ускорит темпы повышения заработной платы новым сотрудникам. Разрыв между новыми и старыми сотрудниками был камнем преткновения в переговорах.
Следите оперативно за новостями рынков подвижного состава в Telegram-канале ROLLINGSTOCK
